職場の問題は、大きく「人間関係」「仕事適応」「待遇問題」の３つです。心理学を学ぶことは、この全ての助けとなります。人間関係が円滑になることは、前 に述べた通りです。仕事適応は、対人能力が必要な仕事であれば、心理学は直接的にプラスとなります。人間関係と対人能力が上がれば、組織には必要な人材と なり待遇アップも期待できます。